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這種由公司提供安全服務的模式在短期內迅速推廣到全國各地。經過30多年摸索，同時伴隨著經濟社會的多元化發展，安保行業生態也變得更加豐富。業務內容從單一的人力巡邏防控模式，升級為人防、物防、技防、犬防、押運、保安咨詢、勞務輸出等領域為一體的全方位的安保服務網絡，并開始向高科技安全防范領域邁進，一提的是，隨著中國市場的開放與繁榮，越來越多的政客要人，社會名流相應加大了對自身安全的關注，私人安保業務的發展更是呈現方興未艾之勢。目前，我國安保服務公司從化不斷向社會化方向發展，形成了以主管的安保服務公司為龍頭、社會各種力量開辦的安保服務企業為輔助的多種所有制、多種管理模式的安保服務主體的大格局，并成為了維護社會穩定、維護公共安全和治安秩序的重要治安社會力量。保安隊伍的穩定是保安行業長遠發展的前提,是保安服務職業化、保安隊伍正規化建設的關鍵,是改善和提高保安服務質量的基礎。目前,保安隊伍流失率高、人員招收難、管理難的現象已嚴重困擾著保安服務業的發展,并形成了惡性循環。保安從業人員的付出與所獲得的報酬比例失衡,人才難以挽留,保安隊伍難以保持穩定隨著改革開放的推進和社會主義市場經濟的發展，我國保安服務業逐步發展壯大。目前，保安服務企業已達3000多家，保安隊伍已有430多萬人，已形成集人防、技防、物防、押運、安全風險評估等于一體的全方位保安服務體系。為保護、集體和人民群眾生命財產安全，許多保安員在與各類違法犯罪分子的搏斗中英勇負傷
