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利益觀—放眼未來、立足長遠,持續發展是較大的利益。
管理觀—企業是大家 ,追求家人和睦,自我管理,共同成長。
文化的本質:通過核心價值觀協調各種關系,形成組織,整合內外部資源創造價值,使個人價值、集體價值、社會價以共同實現。
文化的基本特征:開放、務實、合作、創造價值。
文化的企業核心價值觀遵循的基本原則:人的價值高于物的價值,即以人為本;集體價值高于個人價值,即以合為貴;社會價值高于企業價值,即以誠為重。